Cette évaluation présente plusieurs objectifs :
- Apprécier l’action et ses impacts, tant du point de vue des résultats obtenus que des changements auxquels l’action a contribué (institutionnels et organisationnels, pédagogiques, partenariaux, auprès des publics-cible), dans une lecture orientée à la fois performance et changement ;
- Identifier les leçons apprises et les enseignements à tirer de l’expérience, dans une logique de capitalisation des acquis ;
- Formuler des pistes de réflexion pour la suite de l’action, dans une logique prospective.
Mars à juillet 2018
